Социальное партнерство представляет собой систему взаимоотношений между работниками, организациями-работодателями и органами власти, направленную на обеспечение интересов и их согласование по социально- трудовым вопросам. Оптимально выстроенные отношения между сторонами социального партнерства дают возможность эффективно реализовывать различные задачи социально-экономического развития края.
В целях развития системы социального партнерства в соответствии с требованиями Закона Красноярского края от 31.03.2011 № 12-5724 «О социальном партнерстве» на территории края ежегодно проводится краевой смотр-конкурс «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства».
В 2018 году на конкурс было подано более 160 заявок от работодателей и муниципальных образований края, из них — 45 участников стали победителями в различных номинациях.
С заслуженными наградами лучших работодателей и муниципалитеты края поздравили координаторы краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений — заместитель председателя правительства края – министр экономического развития и инвестиционной политики Сергей Верещагин, председатель Федерации профсоюзов края Олег Исянов и вице-президент Союза товаропроизводителей и предпринимателей Красноярского края Геннадий Лапунов.
Среди победителей смотра-конкурса «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» Красноярского края по итогам работы за 2017 год представители Рыбинского района:
в номинации «Жилищно- коммунальное хозяйство» 2 место присуждено ООО «Уральские тепловые сети».
Администрация
Фото
.jpg)
.jpg)
(1).jpg)
.jpg){kind=small}
.png)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
(1).png)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
