Найти на сайте: параметры поиска

Памятка о негативных последствиях неформальной занятости

11 ноября 2021 - admin2
Памятка о негативных последствиях неформальной занятости

 

Неформальная занятость – вид трудовых отношений, основанный на устной договоренности без оформления трудового договора. Неформальная занятость неизбежно приводит к негативным последствиям, ведь официально работника не существует.

К основным минусам неформальной занятости населения можно отнести следующие:

- выполнение не предусмотренных договором обязанностей;

- условия труда не соответствуют нормам трудового законодательства;

- увольнение без объяснения причин и причитающихся выплат;

- не перечисляются страховые взносы в ПФР, ФСС, ТФОМС;

- отсутствие социальных гарантий (оплачиваемый отпуск, больничный);

- минимальный размер пособия по безработице;

- невозможность доказать стаж и опыт предыдущей работы при попытках трудоустройства к другому работодателю.

 

Преимущества официального трудоустройства:

- официальная заработная плата, своевременно и в полном объеме;

- получение гарантированных выплат;

- пенсионное обеспечение;

- социальное страхование работников в соответствии с федеральными законами;

- оплачиваемый листок временной нетрудоспособности;

- ежегодный оплачиваемый отпуск;

- пособие по беременности и родам;

- пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;

- возможность взять кредит;

- достойные условия труда;

- получение налоговых вычетов.

 

Обращаем внимание работников на то, что по вопросам правильности оформления трудовых отношений, а также о случаях нарушения трудового законодательства и выплаты заработной платы «в конвертах», вы можете сообщить по телефонам «горячей линии».

 

Межрайонная ИФНС России № 7 по Красноярскому краю

8(39165)22862

Рыбинская межрайонная прокуратура

8(39165) 20736

УПФР  Российской Федерации  в Рыбинском районе Красноярского края

8(39165) 22277, 21534

КГКУ «Центр занятости населения Рыбинского района»

8(39165) 20727

Администрация Рыбинского района

8(39165)20284, 25031