Администрация
Фото
Социально-трудовые отношения
|
Уважаемые работодатели, Администрация района информирует, что министерством экономики и регионального развития Красноярского края объявлен конкурс «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» по итогам 2023 года.
18 марта 2024 - admin2
| 140 просмотров
|
|
|
Министерством экономики и регионального развития Красноярского края объявлен смотр - конкурс «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» по итогам 2022 года. Проведение конкурса призвано содействовать развитию социального партнерства на уровне муниципальных образований и организаций Красноярского края, а также выявлению и распространению положительного опыта в сфере социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.
20 марта 2023 - admin2
| 362 просмотра
|
|
|
Коллективный договор – основной инструмент договорного регулирования социально-трудовых отношений в организации, у индивидуального предпринимателя между работниками и работодателем.
21 февраля 2023 - admin2
| 585 просмотров
|
|
|
В целях развития системы социального партнерства на уровне городских округов, муниципальных районов и организаций Красноярского края в соответствии с требованиями Закона Красноярского края от 31.03.2011 № 12-5724 «О социальном партнерстве» на территории края ежегодно проводится краевой смотр-конкурс «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства». Конкурс призван содействовать распространению положительного опыта развития социального партнерства в сфере социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.
23 июня 2021 - admin2
| 860 просмотров
|
|
|
4 июня 2021 - admin2
| 520 просмотров
|
|
|
Социально-трудовые отношения – необходимый элемент любой экономической системы, так как экономически активное население не может производить или предоставлять услуги, не объединяясь с помощью определенных организационных форм для совместной деятельности и взаимного обмена результатами своего труда.
4 июня 2021 - admin2
| 875 просмотров
|
|
|
6 декабря 2019 года Администрацией Рыбинского района, Координационным советом профсоюзов района и территориальным объединением работодателей «Союз работодателей Рыбинского района» продлено территориальное трехстороннее соглашение по регулированию социально-трудовых отношений на 2019-2022 годы.
4 июня 2021 - admin2
| 760 просмотров
|
|
|
Администрация Рыбинского района приглашает принять участие в конкурсе «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» по итогам 2019 года, который объявлен министерством экономики и регионального развития Красноярского края согласно постановлению Правительства Красноярского края от 10.03.2010 № 104-п «О проведении краевого смотра-конкурса «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства».
1 апреля 2020 - admin2
| 1001 просмотр
|
|
|
Смотр-конкурс «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства" в Красноярском крае проводится с 1992 года в целях развития социального партнерства на уровне городских округов, муниципальных районов и организаций Красноярского края и призван содействовать распространению положительного опыта развития социального партнерства в сфере социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.
16 октября 2019 - admin2
| 1200 просмотров
|
|
|
19 декабря 2018 - admin2
| 1081 просмотр
|
|
|
5 декабря 2016 года Администрацией Рыбинского района, Координационным советом профсоюзов района, и территориальным объединением работодателей «Союз работодателей Рыбинского района» подписано территориальное трехстороннее соглашение по регулированию социально-трудовых отношений на 2016-2019 годы.
10 декабря 2016 - admin2
| 1489 просмотров
|
.jpg)
Президент Российской Федерации , Правительство Российской Федерации , Официальная Россия , Государственные символы Россиийской Федерации , Федеральный регистр нормативных правовых актов , Официальный интернет-портал правовой информации, Официальный сайт Российской Федерации для размещения информации о проведении торгов
.jpg)
.jpg)
(1).jpg)
.jpg){kind=small}
.png)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
(1).png)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
